Onze werkwijze

ICOCO

Door onze brede ervaring met veranderingen kunnen we snel komen tot de kern van uw vraag. Voor omvangrijke transities hanteren we daarbij een aanpak via de ICOCO methode. Deze ICOCO methode heeft als voordeel dat er organisatie-breed meegewerkt wordt aan een nieuw werkconcept waardoor de invoering op alle lagen eenvoudiger verloopt. Hieronder treft u de fases van de ICOCO methode kort uitgelegd. Graag informeren wij u over de details van deze methode.

Inventariseren

Huidige en gewenste situatie onderzoeken en vastleggen

Contacteren

Alle betrokkenen mobiliseren en laten participeren

Organiseren

Resultaatgericht uitvoeren via het 4R model:
Richting met Rekenschap
Ruimte met Rekenschap
Resultaat met Rekenschap

Communiceren

Iedereen op de hoogte brengen van de nieuwe stijl en verwachtingen aangeven

Optimaliseren

Blijvend aanpassen en bijsturen indien dit het gewenste resultaat bevordert

Innoverend werken in gesprek

Bewaren